Petr Foltera
autor obálek
62 knih
Proč řada firem, které vyrábějí produkty na špičkové technologické úrovni 21. století, řídí svůj marketing stejně, jako v šedesátých letech 20. století? Jak najít cestu k současnému zákazníkovi a využít všech možností, k... více
Popis knihy není zatím k dispozici. více
Průmysl 4.0 - Výzva pro Českou republiku 2016, kolektiv autorů
Průmysl 4.0 nepřináší zásadní změny pouze v oblasti průmyslové výroby. Ta je sice středem její pozornosti, přesah 4. průmyslové revoluce je mnohem širší. Průmysl 4.0 je označení pro nástup digitalizace, automatizace výro... více
Co tě nezabije, to tě posílí 2016, Brené Brown
Jak zranitelnost utváří náš život a jak ji využít ve svůj prospěch. Buďte otevření, nevyhýbejte se věcem, jež vás mohou zranit, dělejte všechno s plným nasazením, po pádu se zvedněte a jděte dál, protože jedině tak mů... více
7 návyků skutečně efektivních lidí 2016, Stephen R. Covey
Nové, aktualizované vydání bestselleru uznávaného odborníka na vedení lidí a rodinnou problematiku, renomovaného autora, lídra a konzultanta, vycházející při příležitosti 25. výročí uvedení této knihy na knižní trh, cha... více
Lidé jsou podceňováni 2016, Geoff Colvin
Co ani nejchytřejší počítače nikdy nebudou umět. Existují pádné důkazy o tom, že technický pokrok má podíl na stále rostoucí nezaměstnanosti, pomalém růstu mezd a na situaci, kdy absolventi vysokých škol přijímají mís... více
Typologie osobnosti: Přátelé, milenci, manželé, dospělí a děti 2015, Michal Čakrt
Nebylo by dobré, kdybychom byli schopni „vidět“ do druhých lidí a umět s nimi jednat? Vědět, jak „fungují“, jak přemýšlejí, jak komunikují a jak se rozhodují? Co mají či nemají rádi? Nebylo by dobré vědět, proč jsou nám ... více
Publikace známého pedagoga a odborníka na problematiku manažerské etiky Zdenka Dytrta Odpovědný management se zabývá metodou vedení (leadership), která je často chápana pouze jako řízení pracovníků. Je samozřejmé, že říz... více
Gerry Reffo a Valerie Wark předkládají dovednosti, způsoby chování a postupy potřebné pro efektivní řízení ve světě, kde moc je sdílena s kde cílem je zajistit zisk pro podnikatele a sociální výhody pro lidi. Vůdcové ve ... více
Nebojte se upřímnosti 2015, Shari Harley
Kniha je výsledkem autorčiných patnácti let zkušeností ze spolupráce s různými typy organizací, jejichž zaměstnanci na všech úrovních řízení se potýkali s problémem, jak na pracovišti říkat pravdu, i nepříjemnou, aniž by... více
Kerry Patterson – Joseph Grenny – David Maxfield – Ron McMillan – Al Switzler ZÁSADNÍ ODPOVĚDNOST ANEB JAK ŘEŠIT NEDODRŽENÉ ZÁVAZKY A NEPŘIJATELNÉ CHOVÁNÍ. Kniha vás krok za krokem provede prověřenými metodami, jak se vy... více
Obtížné rozhovory 2013, Bruce Patton
Pracovní problémy, politické a rasové otázky či rodinné a genderové vztahy jsou nejčastějšími tématy obtížných rozhovorů a nehovoří se nám o nich snadno. Cítíme se často zranitelní, když jde o naši důstojnost, když jde o... více
Peníze a zlato 2013, Zbyněk Revenda
Autor, přední odborník na peněžní ekonomii a bankovnictví, se věnuje historii a současnosti peněz a peněžních systémů a úloze zlata v peněžním oběhu. Popisuje vývoj různých forem peněz od zlatých peněz až po současné pen... více
Peněžní ekonomie a bankovnictví 2012, Zbyněk Revenda
Odborná kniha týmu předních domácích odborníků v oblastech měnové politiky, bankovnictví a peněžních a kapitálových trhů. V šesti částech se autoři zabývají teorií peněz a úrokové míry, komerčním bankovnictvím, finančním... více
Události X: možné scénáře kolapsu dnešního složitého světa 2012, John Casti
Stala se naše vyspělá, na technologiích závislá civilizace vratkým domečkem z karet – příliš složitým a stále náchylnějším k náhlému kolapsu? Dnešní svět moderní průmyslové společnosti je složitým systémem, slož... více
Typologie osobnosti: volba povolání, práce a profesní úspěch 2010, Michal Čakrt
Důležitou součástí života každého z nás je práce. Aby byl člověk v životě spokojen, měl by se věnovat takovým činnostem, které co nejlépe odpovídají jeho osobnostnímu typu. Autor, známý trenér, konzultant, lektor a kouč,... více
Vědomí naléhavosti změny 2009, John P. Kotter
Víte, že se vaše organizace musí změnit. Možná dokonce víte i to, o jakou změnu by ve vašem případě mělo jít: o novou strategii, o zavedení nového systému informačních technologií, o novou akvizici, o reorganizaci... Změ... více
Niterný Leadership 2008, Peter Urs Bender
Většina lidí rozumí pod pojmem „leadership“ vedení druhých. Ne však Peter Urs Bender ve své knize Niterný leadership (s podtitulem Leadership from Within české vydání knihy připravilo nakladatelství Management Press; bro... více
Jak překonat nesouhlas 2008, William Ury
Každý z nás občas o něčem rozhoduje, snaží se vyřešit nějaký problém, chce získat co potřebuje .. Musí vyjednávat. co máte však dělat, když někdo nechce vyjednávat nebo vyjednává z pozice síly? jak nalézt společnou řeč, ... více
Efektivní vedoucí 2008, Peter Ferdinand Drucker
Existuje pět základních návyků, které je třeba si osvojit, aby se jedinec mohl stát efektivním vedoucím (systematické řízení svého času, zaměření na žádoucí výsledky a silné stránky jednotlivých pracovníků, určení priori... více