Uplatňování principů celostní kompetentnosti při obsazování manažerských pozic v podmínkách malých a středních podniků recenze
Jana Bilíková
Teze disertační práce Disertační práce se zabývá možnostmi aplikace principů celostní kompetentnosti managementu do personální praxe malých a středních podniků, nacházejících se na území Zlínského kraje. Reaguje tak na celospolečensky aktuální problematiku (ne)kompetentnosti manažerů podniků a poukazuje na nezbytnost zajištění efektivního výběru vhodných kandidátů na manažerské pozice využíváním principů celostní kompetentnosti managementu, a to již v procesu výběrových řízení. Hlavním cílem disertační práce je, na základě analýzy aktuálně dostupných teoretických poznatků v oblasti celostního managementu a terénního výzkumu, vypracovat návrh aplikace principů konceptu modelu celostní kompetentnosti managementu v procesu výběrových řízení v rámci řízení lidských zdrojů v podmínkách malých a středních podniků na území Zlínského kraje.... celý text
U této knihy zatím nejsou recenze.
Zde se můžete podívat na hlavní přehled recenzí.
Autorovy knížky
2015 | Uplatňování principů celostní kompetentnosti při obsazování manažerských pozic v podmínkách malých a středních podniků |