Pět jazyků ocenění v pracovních vztazích hodnocení
Gary Chapman , Paul E. White
https://www.databazeknih.cz/img/books/14_/140213/pet-jazyku-oceneni-v-pracovnich-vztazich-140213.jpg
4
6
6
Cítíte ocenění od lidí, s nimiž pracujete? Pokud ano, je pravděpodobné, že každý den rádi chodíte do práce. Jestliže však takové ocenění neprožíváte, pak pro vás vaše práce možná znamená pouze prostředek obživy. Všichni, pokud nepracujeme jako dobrovolníci, očekáváme, že za svou práci dostaneme zaplaceno. Většina placených zaměstnanců by ráda vydělávala víc peněz. Hlavním faktorem spokojenosti v zaměstnání však není výše platu, nýbrž to, zda člověk cítí, že je za svou práci oceňován.... celý text
Literatura naučná Psychologie a pedagogika
Vydáno: 2012 , Návrat domůOriginální název:
Five languages of appreciation in the workplace
více info...
| 5 |
|
2 x |
| 4 |
|
3 x |
| 3 |
|
1 x |
| 2 |
|
0 x |
| 1 |
|
0 x |
|
|
0 x |
Hodnocení knihy Pět jazyků ocenění v pracovních vztazích: 83 %
Počet hvězdičkových hodnocení: 6
Každý uživatel musí ohodnotit alespoň 20 knih, aby se jeho hodnocení začalo započítávat do výsledného hodnocení. Z toho důvodu se může lišit počet započítaných hodnocení v grafu nahoře, se všemi hodnotícími níže. Ti, jejichž hodnocení se zatím nezapočítává, mají za svou přezídvkou označení (n).